Przejdź do treści

Archiwum tagu: prawa pracownicze

Skandale w WORD-ach: mobbing, konflikty i łamanie praw pracowniczych

Oto główne wątki skandali z udziałem rad pracowniczych i związków zawodowych w WORD-ach: Toruń: Konflikt z dyrekcją i pikiety W WORD Toruń doszło do poważnego konfliktu między związkowcami a dyrekcją. Związkowcy alarmowali o nieprawidłowościach, co skutkowało pikietami i petycjami do marszałka województwa. PIP żądała ukarania dyrektora. W sprawę zaangażowana była prokuratura, a tło stanowiły oskarżenia

Badanie Pracuj.pl: 8 na 10 pracowników fizycznych mówi o łamaniu ich praw

Nowe badanie Pracuj.pl ujawnia skalę naruszeń praw pracowniczych wśród pracowników fizycznych. Aż 8 na 10 badanych przyznaje, że doświadczyło łamania przepisów – od bezpłatnych nadgodzin po odmowę urlopu. Poniżej przedstawiamy kluczowe wnioski. Dobra praca to nie tylko wypłata na czas i wygodny dojazd. To także uczciwe traktowanie, możliwość wykorzystania urlopu i pewność, że przełożeni przestrzegają

Pracownicy platformowi w UE

Praca za pośrednictwem platform internetowych to stosunkowo nowy rodzaj pracy. Polega on na tym, że platforma internetowa (portal lub aplikacja) kojarzy klientów, którzy potrzebują danej usługi, z pracownikami. Przygotowywana dyrektywa ma poprawić warunki pracy platformowej, a jednocześnie zachować możliwości i korzyści, jakie niesie gospodarka platformowa. 13 grudnia 2023 r. Rada i Parlament Europejski osiągnęły wstępne

Potrzebujesz wsparcia lub informacji prawnej?